标准色的开发设定:调查分析阶段:
其一，企业现有标准色的使用情况分析。其二，公众对企业现有色的认识形象分析。其三，竞争企业标准色的使用情况分析。
其四，公众对竞争企业标准色的认识形象分析。其五，企业性质与标准色的关系分析。其六，东营视觉设计，市场对企业标准色期望分析。
其七，、民族、区域习惯等忌讳色彩分析。概念设定阶段:
积极的、健康的、温暖的等(如红色);和谐的、温情的、---的等(如橙色):明快的、希望的、轻薄的等(如黄色):成长的、和平的、清新的等(如绿色):诚信的、理智的、---的等(如蓝色):的、细腻的、神秘的等(如紫色);厚重的、古典的、的等(如黑色);洁净的、神圣的、苍白的等(如白色);平凡的、谦和的、中性的等(如灰色)。
色彩形象阶段:
通过对企业形象概念及相对应的色彩概念和关键语的设定，进一步确立相应的色彩形象表现系统。
需要员工们在理解企业经营理念的基础上，把它变为发自内心的自觉行动，只有这样，才能使同一理念
在不同的场合，不同的层面中具体落实到管理行为，销售行为，服务行为和公共关系行为中去，新视觉设计，企业的行为识
别是企业处理、协调人、事、物的动态动作系统。行为识别的贯彻贯彻，视觉设计公司，对内包括新产品开发、---分配以及文明礼貌规范等对外包括市场---及商品促进、各种报务及---准则，与金融、上下游合作伙伴以及代理经销商的交往行为准则。
企业视觉识别(vi)
进行vi策划设计必须把握同一性、差---、民族性、有效性等基本原则。
同一性
为了达成企业形象对外传播的一致性与一贯性，应该运用统一设计和统一大众传播，用的视觉一体化设计，将信息与认识个性化、明晰化、有序化，把各种形式传播媒本上的形象统一，创造能储存与传播的统一的企业理念与视觉形象，这样才能集中与强化企业形象，使信息传播更为迅速有效，给社会大众留下---的印象与影响力。
对企业识别的各种要素，从企业理念到视觉要素予以标准化，采同一的规范设计，三视觉设计，对外传播均采同一的模式，并坚持长期一贯的运用，不轻易进行变动。
要达成同一性，实现vi设计的标准化导向，必须采用简化，统一、系列、组合、通用等手法对企业形象进行综合的。
东营视觉设计-三视觉设计-中研白马()由山东中研白马---科技有限公司提供。山东中研白马---科技有限公司位于山东省东营市东营区千佛山路17号万海金地大厦b座1404。在市场经济的浪潮中拼博和发展，目前中研白马在---设计中享有---的声誉。中研白马取得---商盟，标志着我们的服务和管理水平达到了一个新的高度。中研白马全体员工愿与各界有识之士共同发展，共创美好未来。
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